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最近读了一篇非常有意思的文章《大厂村的河童传说》，它精准地戳中了职场人的痛点，让我深感共鸣。然而，文章的文字表现力稍显单薄，总觉得意犹未尽。于是，我萌生了一个想法：为什么不把它改编成一个视频呢？这样或许能更好地传达其中的精髓。
不过，这又让我陷入了新的思考：能不能借助AI的力量，生成一部既有趣又生动的电影呢？
整体思路：
1、为了尊重原创，我们换一个故事内容。当然，要让 AI 来完成仿写；
2、使用 AI 将故事分解成电影脚本，通过“文生视频”工具来生成视频片段；
3、最后用剪映来拼接视频、配音，并完成电影输出；
一、先看效果
友情提示：内容纯属虚构，请勿对号入座！
视频如果打不开，请查看演示地址：https://www.bilibili.com/video/BV1iTwaeLEei?t=29.8
二、内容仿写
1、分析要仿写的内容
这里我们通过豆包来进行内容仿写，先提个要求：给定一段内容，分析结构，并完成仿写。
2、结构分析
- 背景引入：介绍大敞村及产盐河，引出河童的传说，交代河童向村子索要孩子的时间、数量、喜好以及村子里的应对方式，即按比例选出孩子供奉给河童，产盐少的家庭孩子被选中概率大 。
- 被选中孩子及家长的反应：描述被选中孩子的痛苦、哀求，家长求情被拒后的冷漠，以及其他孩子的反应，展现出村子里人们的无奈与自私。
- 河童吃人事件的影响及发展：河童吃人故事持续，孩子们为不被吃更加努力产盐，村子变富，吸引更多人想进入村子，同时催生了「河童协议」（合同），其他村子也效仿编造河童传说，产盐竞争加剧，人们逐渐麻木。
- 结局与反转：产盐河枯竭，村长逃走，村民出走后因只会产盐而陷入困境，最后通过对话揭示河童从未吃人，是人们的误解，还引出了一个没有产盐要求的 “自由村”。
3、仿写结果
在繁华的忘京城，有一座规模庞大的水厂，它肩负着为整个城市供应生活用水的重任。水厂的工人每日辛勤劳作，保障着城市的用水需求。
在水厂那阴暗潮湿的地下泵房深处，流传着一个令人胆寒的传说。据说有一个“水妖”隐匿其中。每年的12月份，“水妖”就会出没。它要求水厂交出工作效率最低的一批工人，差不多是全厂工人数量的十分之一。
水厂监工每天都会详细记录工人的工作量，那些负责检查管道、操控设备却进度缓慢，或是在水质检测环节频繁出错的工人，就会被列入“危险名单”。而且，这个“水妖”似乎有独特的“偏好”，在它眼里，10 个工人里，3 个表现正常，6 个还算合格，它专门挑出那 1 个工作中失误最多的，觉得这样的“正对胃口”。
当得知自己上了“危险名单”后，这些工人瞬间被恐惧笼罩。他们为了这份工作，每天早早来到水厂，在闷热嘈杂的环境中忙碌，就盼着能安稳工作，挣些钱维持生活，如今却要面临被“水妖”带走的可怕命运。有的工人满脸焦急，带着哭腔哀求：“我知道我最近状态不好，工作出了些错，我以后一定打起十二分精神，认真干活，求求您别把我交出去，我家里还等着我这份工资过日子啊！”
即便这些工人苦苦哀求，水厂里却无人敢站出来为他们说情。监工一脸冷漠，毫无怜悯之心。偶尔，工友们会一起向监工求情：“监工，他们平时干活都挺踏实的，就是最近设备老化，故障不断，才影响了工作进度，您就再给他们一次机会吧。”监工却冷冷地回应：“要不你来代替他，不然就别多管闲事。”
其他没被列入名单的工人，有的会暗自庆幸自己这次逃过一劫，但这种庆幸很快就被监工严厉的目光吓得消失无踪。监工警告他们：“下次要是你们工作不认真，效率降下来，被带走的就是你们，到时候可别怪我没提醒。”
到了“交付”的日子，水厂内的气氛压抑得让人窒息。被选中的工人们神情绝望地站在一旁，他们的家人在水厂外忧心忡忡，却毫无办法。这些工人满心希望能继续留在水厂，虽然工作又苦又累，但至少能有稳定的收入来支撑家庭。可现在，他们感觉生活的希望瞬间破灭。而平日里的工友们，也只能远远看着，不敢靠近送别，生怕惹上麻烦，从此和他们保持距离。
随着时间流逝，“水妖”的传说始终笼罩着水厂。为了不被“水妖”盯上，工人们越来越拼命。原本每天工作8小时，渐渐变成了10小时甚至12小时。水厂的墙上到处张贴着“今日不努力，明日被妖吃”的标语，那些胆小怕事的工人，连吃饭和休息的时间都在琢磨怎么提高工作效率，就怕自己成为下一个被选中的倒霉蛋。
因为大家的拼命付出，水厂的供水效率大幅提升，城市的用水供应得到更好保障。水厂的管理者获得了诸多荣誉，奖金拿到手软，生活变得奢靡起来。外面的人听说水厂工作待遇不错，都纷纷赶来，希望能进入水厂工作。管理者趁机制定了一系列苛刻的规定，比如让工人签署一份“供水协议”，规定如果连续2次工作考核不合格，就要自动离职，而且水厂不会给予任何补偿。尽管大家知道这些规定不合理，但为了能有份工作，还是无奈地接受了。
附近的几家水厂看到这家水厂的情况，也纷纷效仿，编造出各种类似“水妖”的恐怖传说，以此来逼迫工人提高工作效率。一时间，整个供水行业都陷入了疯狂的竞争状态。工人们被当成了生产的机器，没日没夜地工作，身体和精神都承受着巨大压力。而监工们则越来越贪婪，只想着自己的利益，完全不顾工人们的死活。
多年过去，长期高强度的工作让工人们的身体每况愈下，很多人落下了病根，同时，过度追求效率也导致一些供水环节出现漏洞。终于有一天，水厂因为水质污染问题被市民投诉，相关部门介入调查。随着问题不断曝光，水厂的声誉一落千丈，订单大量减少。管理者见势不妙，带着钱财消失得无影无踪。工人们失去了工作，他们除了在水厂工作，没有其他技能，生活顿时陷入困境。
在水厂倒闭后的某一天，一位曾经被认为是“被水妖带走”的老工人回到了这里。他发现那些所谓被“水妖”带走的工人，其实是被安排到其他地方进行培训，学习新的供水技术。原来，“水妖”的传说，只是监工们为了提高工作效率而编造的谎言，利用了大家的恐惧心理。
这位老工人感慨地说：“我们一直活在自己想象的恐惧中，被那些虚假的东西驱使着，却忽略了真正重要的东西。其实，只要我们敢于打破这种恐惧，就能发现新的天地。”
有人问他：“那我们以后该怎么办呢？” 他回答：“我们可以联合起来，成立自己的互助组织，不再受那些不合理规定的束缚。大家一起发挥自己的技能和智慧，寻找新的工作机会，或者尝试自主创业。”
“那这个组织叫什么名字呢？”
“甜水园”
三、分析脚本
故事内容通过 AI 生产出来了，接下来我们来分析脚本，做好电影需要的精彩片段。这里直接使用豆包，提示词写入：分析故事核心结构，再不偏离内容的情况下，将如下故事拆解成电影脚本。
- |18|中景|相关部门人员进入水厂调查，记录问题|无|8s|脚步声，记录纸张声|水厂内|
- |19|全景|管理者收拾行李，带着钱财偷偷离开|无|8s|匆忙的脚步声，关门声|管理者办公室、水厂外|
等待 AI 生成后，我们会看到如下脚本内容。关键包含：分镜、画面、台词、时长、音效（按需剪辑）、拍摄地点。
四、文生视频
通过“即梦”来按照脚本生成视频内容。这里需要足够耐心，不断地调整提示词，来合成效果最好的视频。该过程俗称“炼丹”，要有耐心~
这里笔者训练了一堆视频，按照故事情节进行顺序拼接。
五、电影合成
最后一步，将上述生成的“视频片段”导入剪影，完成字幕、配音以及转场。
别忘了，搞一个吸引人的视频封面。导出成品即可，软件比较简单，这里就不赘述了。
OK，大功告成！
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